Als unabhängige, gemeinnützige Organisation setzt sich die Amadeu Antonio Stiftung in Deutschland für Pluralismus, Menschenrechte und eine demokratische Zivilgesellschaft ein. Gleichzeitig tritt sie gegen Rechtsextremismus, Rassismus und Antisemitismus ein. Seit ihrer Gründung im Jahr 1998 hat die Stiftung über 1.800 Projekte und Kampagnen gefördert, direkt Betroffene von Hassgewalt unterstützt und alternativen Jugendkulturen sowie Gemeinschaftsnetzwerken zur Bekämpfung von Intoleranz und Rassismus eine Plattform geboten. Darüber hinaus engagiert sich die Stiftung für den Umgang mit Hassrede und anderen Formen von gruppenbezogener Feindseligkeit im Netz und fördert eine demokratische digitale Zivilgesellschaft. Die Stiftung geht über die reine Förderung hinaus und unterstützt Projekte dabei, ihre Basisarbeit zu intensivieren und Netzwerke und Koalitionen mit anderen Initiativen aufzubauen. Die Stiftung ist nach Amadeu Antonio benannt, einem schwarzen Angolaner, der 1990 von einer Gruppe weißer Jugendlicher in Ostdeutschland bewusstlos geschlagen wurde und später an seinen Verletzungen starb. Der Stiftungsrat arbeitet in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand und wird von engagierten Partnern unterstützt. Die Stiftung erweitert ihre Rolle über Deutschland hinaus und entwickelt strategische Partnerschaften in den USA und in ganz Europa.
Wir suchen derzeit eine*n Personalsachbearbeiter*in | HR Coordinator, der*die uns unterstützt, die Arbeit der Stiftung zu stärken und die Vielfalt in unserem Team zu fördern. Wenn Sie Interesse an der Arbeit für eine vielfältige, von Werten geprägte Organisation haben und gerne in einem engagierten Team arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Du bist verantwortlich für den Bereich "Onboarding"
- Im Mittelpunkt Deiner Tätigkeit steht die Personalstatistik
- Arbeitsvertrag gehört zu Deinen Aufgaben
- Zu Deinem Aufgabenspektrum gehört die Personaladministration
- Personalbeschaffung gehört zu Deinen Aufgaben
- Zu Deinen Aufgaben gehört die Unterstützung beim Offboarding
- Was Du vorweisen kannst, sind ausreichende Erfahrungen in der Personaladministration
- Eine Deiner besonderen Stärken sind ausreichende Erfahrungen im Arbeitsrecht
- Du verfügst über solide Kenntnisse im Bereich "HR Software"
- Du hast ausreichende Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung
- Du besitzt solide Kenntnisse auf dem Gebiet "Betriebsratsarbeit"
- Was Du vorweisen kannst, sind Kenntnisse im Microsoft Office-Anwendungen
- Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
- Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung
- Firmenevents und -veranstaltungen
- Firmenhandy wird zur Verfügung gestellt
- Verbesserte Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten
- Option auf Homeoffice
- Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt
- Kollegialer Teamspirit
- Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Freistellung für die Betreuung von erkrankten Kinder
- Fairgehandelter Bio-Kaffee aus der Siebträgermaschine wird gestellt
- Raum für persönliche Entwicklung, einschließlich Supervisionsangebote